Иллюстрация создана с помощью программы искусственного интеллекта Recraft.ai

Поправки коснулись правил, утвержденных в 2023 году, и направлены на упрощение процедур назначения пенсий, усиление проактивного обслуживания и уточнение порядка расчетов, передает Kazinform.

Основные изменения:

Автоматическое назначение выплат

ЕНПФ будет ежегодно до 1 марта сверять данные с госкорпорацией «Правительство для граждан». Это позволит назначать выплаты проактивно гражданам, достигшим пенсионного возраста, но не подавшим заявление. Средства будут перечисляться автоматически на банковские счета получателей.

Электронные заявки

Взаимодействие между ЕНПФ и госкорпорацией переводится в цифровой формат. Теперь согласие вкладчика на получение выплат фиксируется электронно.

Перерасчет выплат

Пенсионные выплаты будут назначаться с даты подачи заявления или регистрации электронной заявки и осуществляться до достижения пенсионного возраста или до исчерпания накоплений. ЕНПФ ежегодно самостоятельно будет производить перерасчет размера выплат.

Особые случаи

В случае утраты гражданства Казахстана, выезда за границу на ПМЖ или признания документов недействительными, выплаты приостанавливаются в порядке, предусмотренном правилами.

Выплаты в случае смерти

Родственникам умершего вкладчика предусмотрена единовременная выплата на погребение в пределах 94-кратного МРП, но не более суммы накоплений на счете. Если после выплаты остаток меньше размера минимальной пенсии, он также перечисляется членам семьи.

Коэффициент замещения среднемесячного дохода рассчитывается ЕНПФ в соответствии с утвержденной методикой.

Корректировка правил удержания пенсионных взносов

Изменения внесли также в порядок удержания обязательных пенсионных взносов (ОПВ), обязательных профессиональных пенсионных взносов (ОППВ) и взносов работодателей.

Так, ОПВ и ОППВ не будут удерживаться с отдельных видов выплат и доходов, определенных Налоговым кодексом. В частности, освобождение распространяется на:

• доходы, перечисленные в статьях 319, 329, 330 и 341 Налогового кодекса (за исключением ряда подпунктов);
• выплаты в натуральной форме и материальные выгоды для лиц с инвалидностью.

Аналогичный порядок установили и для взносов работодателя: некоторые виды выплат и доходов также не будут учитываться при их начислении.

Постановление вступит в силу с 1 сентября 2025 года, за исключением отдельных норм, которые распространяются на правоотношения, возникшие с 1 января 2025 года.